Здравствени радници фаворизују појединачног плаћника по малој маргини
Реформа здравствене заштите и судбина Закона о приступачној бриги су тема која се дебатовала у Вашингтону и широм земље. Још од првобитног АЦА-а, познатог и као Обамацаре, усвојен је 2010. године, многи здравствени радници су се осећали изостављени из дискусије, иако практикују медицину и свакодневно пружају медицински третман на линијама фронта и виде утицај различитих државних органа политика на пацијенту живи на сталној основи.
Шта лекари размишљају о реформи здравствене политике?
Ако би здравствени радници били задужени за реформу здравства, како би они писали политику? Какав систем здравствених професионалаца сматрају најефикаснијим и продуктивнијим у Сједињеним Државама? Тешко је истражити здравствене раднике на ову тему на веома научан начин, али неколико истраживања показују да, слично као и генерална популација у држави, здравствени радници су такође подељени на оно што сматрају најбољом политиком за побољшање здравственог система државе .
Једна тачка за коју се већина здравствених радника слажу је да је Билл Грахам-Цассиди, који је пао у септембру 2017. године без икаквог гласања, био катастрофалан за здравствени систем нације. Више великих медицинских друштава брзо су објавиле јавне изјаве које су осудиле Билл Грахам-Цассиди, укључујући Америчко медицинско удружење, Америчко удружење за рак и још много тога.
Једно недавно истраживање готово 900 здравствених радника, које је спровела компанија МДЛинк, интернет страница која пружа сталне едукације и медицинске вести здравственим радницима, открила је да лекари и клиничари фаворизују јединствени платни систем, што је значајан помак у посљедњих неколико година. У истом истраживању, спроведеном крајем септембра 2017. године, убрзо након што је Берние Сандерс предложио свој план "Медицаре фор Алл", 38 одсто испитаника фаворизовало је једног плаћника преко АЦА-а, који је добио подршку од 18 процената испитаника.
Међутим, иста количина испитаника (38 процената) одабрала је "нешто ново", сасвим другачији план из садашњег система и предложених опција, када су упитани који програм сматрају да би био најбољи за реформу здравства. Само 7% изабрала је Грахам-Цассиди као најбољу опцију уопште.
Шта здравствени радници размишљају о појединцу?
Здравствени радници су изразили прилично висок ниво подршке за један систем плаћника, упркос чињеници да они такође вјерују да би то могло резултирати нижим платама за здравствене раднике. Од испитаника, 41% испитаника је рекло да мисле да би један систем плаћања резултирао зарађивањем "знатно мање" новца као здравственог осигураника, а 26% мисли да ће с једним платним системом зарадити "нешто мање". Само 25 одсто испитаника изјавило је да би вјероватно зарађивале приближно исти износ, док је 8 одсто рекло да очекују да зарађују више новца на само једног платног система.
Поред тога, испитаници су питани о утицају једног самог платног система на различите аспекте система здравствене заштите. Испитаници су истакли да један систем плаћања може учинити управљање пословном страном медицинске праксе подложнијим, али да би такође могло убрзати пензионисање лекара, а можда чак и спречити ученике да похађају медицинску школу или улазе у област медицине.
Одговори лекара и клиничара такође су били разноврсни када су упитани о потенцијалном временском оквиру у којем се један систем плаћника може применити у Сједињеним Државама. Око 27 процената сматра да никада неће бити само једног платног система; 22 процента предвиђа да ће се један систем плаћника примијенити у року од само пет година; 35 процената предвиђа само један систем плаћника у року од десет година, а још 16 процената предвиђа долазак једног појединачног платног система у року од 25 година.
Сингле Паиер и Царе пацијента
На питање како би појединачни систем плаћања утицало на квалитет бриге о пацијенту, око 35 процената стручњака за здравство сматра да ће се квалитет побољшати, док око 45 процената сматра да би квалитет његе опао са једним платним системом.
Преосталих 18 процената испитаника сматрао је да не би дошло до промене у квалитету његе која се пружа под јединственим платним системом.
Здравствени радници били су скоро једнако подијељени у погледу утицаја једног самог платног система на ефикасност система здравствене заштите - 46 процената сматра да би један систем плаћника повећао ефикасност, а 40 процената сматра да би то смањило ефикасност. Преосталих 14 процената сматра да систем плаћања не би променио ниво ефикасности у систему здравствене заштите.
На питање како ће појединачни обвезник утицати по потрошњи по глави становника у САД-у, више од половине (51%) је рекло да ће се смањити, а 34% испитаника рекло је да ће појединачни обвезник повећати потрошњу по глави становника.
Истраживање више од 1.000 лекара које је спровела компанија Мерритт Хавкинс анд Ассоциатес, фирма која запошљава лекар, открила је да 56 одсто испитаника подржава и један систем плаћања, што је био драстичан помак у поређењу са истраживањем које је компанија спровела 2008. године, у којој 58 посто се супротставило систему појединачних плаћача, према ЦНН-у.